(Reproducimos comunicado de AGD-UBA)
JUEVES 29 DE NOVIEMBRE, 19HS.
Salón de Conferencias de la Facultad de Farmacia, Junín 954
TODOS AL ACTO CONTRA LAS CESANTÍAS EN LA UBA Y POR LA REINCORPORACION DE TODOS LOS COMPAÑEROS CESANTEADOS.
TENEMOS QUE GARANTIZAR QUE NINGÚN COMPAÑERO QUEDE AFUERA
Estimadas/os Compañeras/os Docentes:
Desde noviembre de 2011 venimos dando una lucha enorme, con muy pocos precedentes en la UBA, podríamos recordar las gran huelga de 2005 como el inmediato precedente o la lucha del 2006-2007 por el salario para los docentes ad honorem. Lo hicimos con el protagonismo de los propios compañeros afectados nucleados en la Comisión “No al cese”.
Durante todo este año logramos victorias importantísimas. La primera, haber evitado la cesantía masiva de cientos de compañeros, logrando la renovación de sus nombramientos. Al día de hoy se nos presenta un nuevo desafío, lograr la prórroga de todos los compañeros a 2013, y la reincorporación de varios compañeros que no fueron prorrogados entre los meses de mayo y agosto pasados.
La lucha contra las cesantías nos convoca a todos los docentes.
Por eso es imprescindible que se manifieste ese apoyo en esta etapa vital. El 29 de noviembre realizaremos un gran acto. Todos tenemos que participar del mismo y todos tenemos el compromiso de que ese sea un gran acto del conjunto de la docencia universitaria por sus derechos y reivindicaciones. Tenemos que garantizar que ningún compañero quede afuera.
Los convocamos a una gran campaña por hacer de ese acto un acto masivo. Y a enviar los apoyos y adhesiones a: noalascesantias@gmail.com
EN QUÉ MOMENTO ESTAMOS. ACCIONES EN LA UBA Y EN LA JUSTICIA.
LA ORGANIZACIÓN DE LOS DOCENTES AFECTADOS.
Al día de hoy hemos mantenido reuniones con varias Unidades Académicas con el objetivo de que los Decanos, Consejos Directivos y Direcciones eleven la prórroga de todos los compañeros. En algunos casos también se han presentado proyectos en los Consejos Directivos a tal fin. Por otro lado también les hemos solicitado a las diversas gestiones que reincorporen a los compañeros cesanteados en los meses de mayo y agosto.
La UBA sigue sin aplicar la ley pero producto de la lucha hemos abierto nuevos canales para posibilitar la continuidad de los compañeros. En igual sentido, hemos tenido el compromiso de algunas gestiones de elevar las renovaciones de cargos de los docentes afectados. Esto ha sido muy importante e imprescindible, pues este hecho evita algunos obstáculos que medien entre lo que luego deberá resolver el Consejo Superior y lo que en primer lugar resuelva cada Unidad o Facultad.
Por otro lado, hemos tenido el visto bueno de la justicia contencioso administrativo en un caso individual que constituye un precedente inédito en este fuero judicial al resolver a través de una medida cautelar la reincorporación de una de las docentes afectadas y el apercibimiento de denunciarse a la UBA ante la justicia penal por desobedecer lo resuelto en este caso. Esto nos anima sobre próximas acciones y también sobre las que ya se han instado ante la justicia, donde además la AGD UBA tiene planteada contra la UBA una demanda por la inconstitucionalidad del artículo 51 del Estatuto Universitario y las Resoluciones dictadas en contra del derecho a opción establecido por la ley.
En el marco de este actuar en forma sistemática y constante, más de 150 compañeros afectados vienen organizándose en la AGD UBA y continúan sumándose para organizarse por sus legítimas demandas y derechos.
También comienzan a llegar a la AGD UBA aquellos que, de no mediar un reversión de la política de la UBA, pueden ser posibles afectados en el corto plazo. Llamamos a todos los compañeros a actuar preventivamente, a que hagan las consultas necesarias para no ser objeto de diversas maniobras por parte de las gestiones. En particular, observamos que la UBA ha girado un formulario tipo para ejercer la opción que constituye literalmente una trampa, pues encierra en el texto de dicho formulario la adhesión a ejercer en función de la reglamentación inconstitucional que la UBA ha hecho de ese derecho. Por lo tanto, advertimos a los docentes que no firmen ningún formulario dado por ningún departamento ni oficina en la UBA respecto del ejercicio del derecho a opción. La AGD UBA ha hecho una nota tipo que respeta en forma integral el ejercicio de la opción en el marco de las garantías constitucionales que como trabajadores docentes tenemos. En este sentido, divulgamos a continuación el modelo de nota que sí corresponde presentar, y no el de la UBA, que como hemos dicho, es literalmente una trampa.
Bajar la nota para presentar: http://www.plataforma.pampa.avnam.net/node/696
Asimismo informamos que durante los días miércoles entre las 16 y 18 hs en la sede gremial de la AGD-UBA funciona la asesoría legal conjuntamente con compañeros de la gremial que hacen particular seguimiento del conflicto.
Además, se pueden realizar consultas vía mail o telefónicamente a agd@sociales.uba.ar y al teléfono nro. 4964-0826.
jueves, 22 de noviembre de 2012
25 de noviembre: Día Internacional contra la violencia hacia las mujeres
El 25 de noviembre se cumple un nuevo aniversario del asesinato de las hermanas Mirabal que luchaban contra la dictadura de Trujillo en República Dominicana, y las mujeres volvemos a salir a las calles para exigir el cece de la violencia de género.
En nuestro país la cantidad de femicidios registrados por los medios de comunicación da un saldo de un asesinato diario. A los que hay que sumar las desapariciones por las redes de trata y las muertes por abortos clandestinos. Así la descomposición del capitalismo y de su Estado refuerzan la violencia contra la mujer.
Mientras los partidos patronales impulsan medidas y leyes con “contenido de género” para responder a la proliferación de asesinatos y situaciones de violencia a las que son sometidas las mujeres en diversos ámbitos, no han sido capaces de desmantelar una sola red de trata ni de garantizar las condiciones materiales necesarias para que las mujeres que sufren maltratos puedan independizarse.
Para terminar con la violencia hacia las mujeres, es necesario salir de la fórmula de reforzamiento del código penal y avanzar en su organización independiente del Estado, la iglesia y las fuerzas de la burguesía, y en el derecho a controlar el Estado por medio de esa organización.
- Trabajo en blanco y cobertura social para las mujeres.
- Igual salario por igual trabajo.
- Salario igual a la canasta familiar.
- Acceso a la vivienda de forma prioritaria para las jefas de hogar.
- Aborto legal, seguro y gratuito, pleno reconocimiento legal del derecho de la mujer a decidir sobre todos los aspectos que hacen a su vida y su cuerpo.
- Libertad y sobreseimiento deMaría Ovando y restitución de sus hijos. Juicio y castigo a los responsables políticos de la muerte de Carolina Ayala.
- Por un Consejo de la Mujer con derechos ejecutivos, electo por las mujeres, con voto calificado para la mujer trabajadora, y revocable.
El 28 de noviembre todxs a Plaza dde Mayo desde las 16 horas.
En nuestro país la cantidad de femicidios registrados por los medios de comunicación da un saldo de un asesinato diario. A los que hay que sumar las desapariciones por las redes de trata y las muertes por abortos clandestinos. Así la descomposición del capitalismo y de su Estado refuerzan la violencia contra la mujer.
Mientras los partidos patronales impulsan medidas y leyes con “contenido de género” para responder a la proliferación de asesinatos y situaciones de violencia a las que son sometidas las mujeres en diversos ámbitos, no han sido capaces de desmantelar una sola red de trata ni de garantizar las condiciones materiales necesarias para que las mujeres que sufren maltratos puedan independizarse.
Para terminar con la violencia hacia las mujeres, es necesario salir de la fórmula de reforzamiento del código penal y avanzar en su organización independiente del Estado, la iglesia y las fuerzas de la burguesía, y en el derecho a controlar el Estado por medio de esa organización.
- Trabajo en blanco y cobertura social para las mujeres.
- Igual salario por igual trabajo.
- Salario igual a la canasta familiar.
- Acceso a la vivienda de forma prioritaria para las jefas de hogar.
- Aborto legal, seguro y gratuito, pleno reconocimiento legal del derecho de la mujer a decidir sobre todos los aspectos que hacen a su vida y su cuerpo.
- Libertad y sobreseimiento deMaría Ovando y restitución de sus hijos. Juicio y castigo a los responsables políticos de la muerte de Carolina Ayala.
- Por un Consejo de la Mujer con derechos ejecutivos, electo por las mujeres, con voto calificado para la mujer trabajadora, y revocable.
El 28 de noviembre todxs a Plaza dde Mayo desde las 16 horas.
miércoles, 14 de noviembre de 2012
20N: Las 24 universidades nacionales de la Conaduh vamos al paro nacional de la CGT y la CTA por nuestros derechos y contra todos los ajustes
Reproducimos comunicado de AGD-UBA
El Plenario de Secretarios Generales de la Conadu Histórica resolvió adherir al paro nacional convocado por la CTA Micheli y por la CGT para el martes 20 de noviembre.
El paro se coloca en el cuadro de la falta de respuesta del Gobierno a los reclamos del conjunto de los trabajadores: la reapertura de las paritarias, la derogación del impuesto a las ganancias sobre el salario y la eliminación de los topes a las asignaciones familiares. La convocatoria suma también el rechazo a la Ley de Riesgos del Trabajo, que implicó un retroceso frente a la ya retrógada ley del menemismo y frente a la cual nos movilizamos el miércoles 24 frente al Congreso.
La situación de los docentes universitarios no es ajena a este cuadro. En abril el gobierno nacional cerró la negociación con un 20,5% en tres cuotas (un 14% anualizado) que concitó el rechazo masivo de los docentes de todo el país por ser muy inferior a la inflación que licúa nuestro poder adquisitivo. Incluso entre cuatro asociaciones de la Conadu que pararon con la Histórica. Y hasta los docentes de Fagdut que rechazaron el acuerdo pero su dirección firmó el acta.
El pasado 31 de octubre, en la reunión que mantuvo con la Mesa Ejecutiva de la Conadu Histórica, el nuevo secretario de Políticas Universitarias, Martín Gil, respondió a todas las demandas señalando que no habrá reapertura de negociación salarial hasta abril de 2013.
¿Y la carrera docente? Lo que denunciamos como el “acta de la vergüenza” fue promocionada por las direcciones burocráticas firmantes como un logro porque se conquistaba la carrera docente. Otra falsedad. En la paritaria por el Convenio apenas se comenzó a discutir el tema que, desde el vamos, está restringido por la propia acta: todo acuerdo al que se llegue deberá ser adecuado por las autoridades de cada universidad. Es decir, si es por ellos no habrá carrera docente nacional. Y, además, el tema clave de la discusión sobre carrera docente está fuera de la mesa de negociación: ni el Cin ni el Ministerio acuerdan con garantizar la estabilidad laboral de los miles de docentes universitarios de todo el país, más del 70% promedio de la planta docente.
A los reclamos de los trabajadores y nacionales de la docencia universitaria, en la UBA sumamos la lucha contra las cesantías y la contra el trabajo gratuito. No se nos escapa que el paro nacional, el primero en más de una década es, además de justo en los reclamos que plantea, objeto de disputa por parte de dirigentes que pretenden aglutinar a otras expresiones de sectores dominantes que proponen como salida a la crisis una devaluación más drástica e intentan aproximarlo a un 8N más funcional a la campaña de Clarín y la oposición de derecha que a las verdaderos reclamos de los trabajadores y sectores medios y pobres. Por eso es necesario discutir un programa independiente que permita abrirle la mano al gobierno kirchnerista y rompa esa polaridad que tratan de imponer el gobierno de Cristina Kirchner y la oposición encarnada en Clarín, De Narváez, Macri, Duhalde y de todos los gobernadores del ajuste.
Tampoco se nos escapa que las justas reivindicaciones –que van desde el salario hasta la seguridad y las condiciones de trabajo, pasando por la estabilidad laboral- estuvieron planteadas en todo 2012 y no han tenido respuesta por parte del Gobierno ni la oposición. Llamamos a las centrales convocantes a que se convoquen a asambleas en los lugares de trabajo para determinar claramente el programa de reivindicaciones, a que el paro tenga un carácter activo con movilizaciones en todo el país.
La AGD plantea y planteará la necesidad de vertebrar este plan de lucha con total independencia del gobierno y de la oposición de derecha.
El Plenario de Secretarios Generales de la Conadu Histórica resolvió adherir al paro nacional convocado por la CTA Micheli y por la CGT para el martes 20 de noviembre.
El paro se coloca en el cuadro de la falta de respuesta del Gobierno a los reclamos del conjunto de los trabajadores: la reapertura de las paritarias, la derogación del impuesto a las ganancias sobre el salario y la eliminación de los topes a las asignaciones familiares. La convocatoria suma también el rechazo a la Ley de Riesgos del Trabajo, que implicó un retroceso frente a la ya retrógada ley del menemismo y frente a la cual nos movilizamos el miércoles 24 frente al Congreso.
La situación de los docentes universitarios no es ajena a este cuadro. En abril el gobierno nacional cerró la negociación con un 20,5% en tres cuotas (un 14% anualizado) que concitó el rechazo masivo de los docentes de todo el país por ser muy inferior a la inflación que licúa nuestro poder adquisitivo. Incluso entre cuatro asociaciones de la Conadu que pararon con la Histórica. Y hasta los docentes de Fagdut que rechazaron el acuerdo pero su dirección firmó el acta.
El pasado 31 de octubre, en la reunión que mantuvo con la Mesa Ejecutiva de la Conadu Histórica, el nuevo secretario de Políticas Universitarias, Martín Gil, respondió a todas las demandas señalando que no habrá reapertura de negociación salarial hasta abril de 2013.
¿Y la carrera docente? Lo que denunciamos como el “acta de la vergüenza” fue promocionada por las direcciones burocráticas firmantes como un logro porque se conquistaba la carrera docente. Otra falsedad. En la paritaria por el Convenio apenas se comenzó a discutir el tema que, desde el vamos, está restringido por la propia acta: todo acuerdo al que se llegue deberá ser adecuado por las autoridades de cada universidad. Es decir, si es por ellos no habrá carrera docente nacional. Y, además, el tema clave de la discusión sobre carrera docente está fuera de la mesa de negociación: ni el Cin ni el Ministerio acuerdan con garantizar la estabilidad laboral de los miles de docentes universitarios de todo el país, más del 70% promedio de la planta docente.
A los reclamos de los trabajadores y nacionales de la docencia universitaria, en la UBA sumamos la lucha contra las cesantías y la contra el trabajo gratuito. No se nos escapa que el paro nacional, el primero en más de una década es, además de justo en los reclamos que plantea, objeto de disputa por parte de dirigentes que pretenden aglutinar a otras expresiones de sectores dominantes que proponen como salida a la crisis una devaluación más drástica e intentan aproximarlo a un 8N más funcional a la campaña de Clarín y la oposición de derecha que a las verdaderos reclamos de los trabajadores y sectores medios y pobres. Por eso es necesario discutir un programa independiente que permita abrirle la mano al gobierno kirchnerista y rompa esa polaridad que tratan de imponer el gobierno de Cristina Kirchner y la oposición encarnada en Clarín, De Narváez, Macri, Duhalde y de todos los gobernadores del ajuste.
Tampoco se nos escapa que las justas reivindicaciones –que van desde el salario hasta la seguridad y las condiciones de trabajo, pasando por la estabilidad laboral- estuvieron planteadas en todo 2012 y no han tenido respuesta por parte del Gobierno ni la oposición. Llamamos a las centrales convocantes a que se convoquen a asambleas en los lugares de trabajo para determinar claramente el programa de reivindicaciones, a que el paro tenga un carácter activo con movilizaciones en todo el país.
La AGD plantea y planteará la necesidad de vertebrar este plan de lucha con total independencia del gobierno y de la oposición de derecha.
Asamblea General Docente
Lunes 19 de noviembre, 18hs
En M.T. de Alvear 2230
Llamamos a las y los compañeros a participar en la asamblea para deliberar y tomar resoluciones sobre los siguientes temas propuestos.
Temario
Paro nacional CTA y CGT del 22/11: a) resoluciones Conadu H y Mesa Ejecutiva en adhesión al paro, b) deliberación, c) organización.
Situación de paritaria docente por Convenio Colectivo de Trabajo: estabilidad y carrera docente.
Campaña contra las cesantías.
Campaña contra el trabajo gratuito.
Situación becarios de Conicet.
Lunes 19 de noviembre, 18hs
En M.T. de Alvear 2230
Llamamos a las y los compañeros a participar en la asamblea para deliberar y tomar resoluciones sobre los siguientes temas propuestos.
Temario
Paro nacional CTA y CGT del 22/11: a) resoluciones Conadu H y Mesa Ejecutiva en adhesión al paro, b) deliberación, c) organización.
Situación de paritaria docente por Convenio Colectivo de Trabajo: estabilidad y carrera docente.
Campaña contra las cesantías.
Campaña contra el trabajo gratuito.
Situación becarios de Conicet.
Conicet 2012: Frente a los despidos que se vienen, plan de lucha nacional de los becarios
Los becarios de investigación no sólo estuvimos trabajando en negro durante muchos años -en algunos casos hasta siete o más- sino que, producto de esta misma precarización, nos quedaremos en la calle sin recibir ningún tipo de indemnización. Esta situación subsiste pese a nuestros reiterados reclamos a las autoridades para obtener los derechos laborales de cualquier trabajador estatal en blanco. En las últimas reuniones de Jóvenes Científicos Precarizados con las autoridades del Min CyT y del CONICET, éstas no sólo reconocieron la inminencia de los despidos, sino que no hubo ningún avance real respecto a la continuidad de los puestos de trabajo, ni en el CONICET ni en otras instituciones públicas. La única medida que tomaron en este sentido fue relanzar el portal "masvalorpuntodoc", que busca insertar doctores en empresas privadas. En el contexto actual de crisis económica, donde las multinacionales quiebran y despiden millones de personas en todo el mundo, esta propuesta está destinada al más rotundo fracaso, por más relanzamientos de portal que hagan. Esto se evidencia en que la página muestra, actualmente, 6 casos de éxito.
Tampoco tienen éxito las tentativas oficiales de insertar doctores en universidades públicas u organismos provinciales y municipales. Las universidades nacionales ya desbordan de docentes ad honorem o subrentados y la mayoría de las provincias se encuentran quebradas. Esto se evidenció de manera brutal en el caso de los los becarios cofinanciados de Córdoba quienes no cobraron nunca el 50% de su beca que corresponde a la provincia de Córdoba, sin que tampoco el CONICET se haya hecho cargo de la situación. Al mismo tiempo -con el afán de reducir gastos- pretenden sancionar con despidos e inhabilitaciones de por vida a los becarios que tiene un cargo en escuelas medias. Parecería que para quienes definen las políticas de Ciencia y Técnica dar clases en un secundario no es “transferencia de conocimiento a la sociedad”, contrariamente a trabajar en convenio con grandes empresas como proponen los nuevos criterios de evaluación del ministerio para la ciencia aplicada.
Al igual que a fines del año pasado, cuando logramos 200 becas post doctorales extra, nuestra respuesta tiene que ser la movilización y la organización en asambleas, en coordinación con todos los gremios que estén dispuestos a enfrentar los despidos. Hoy más que nunca tiene plena vigencia nuestro reclamo por un nuevo régimen laboral donde se nos considere trabajadores. Desde la Agrupación Naranja, llamamos a hacer asambleas regionales en todas las provincias y todos los lugares de trabajo, a empadronar a todos los compañeros y compañeras que pueden quedarse afuera a fin de año, y a preparar una importante movilización nacional antes de que se publiquen los resultados, para exigirle a las autoridades que garanticen la continuidad laboral de todos los becarios y becarias de investigación.
21/11 18:30hs en el Instituto Gino Germani
ASAMBLEA REGIONAL DE JCP BsAs
AGRUPACIÓN NARANJA DE DOCENTES E INVESTIGADORES UNIVERSITARIOS
miércoles, 7 de noviembre de 2012
martes, 6 de noviembre de 2012
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